10+ teambuilding thema's

Gespecialiseerde trainers

40+ klanten in 2018

Beoordeeld met een 8,6

Teambuilding training / teambuilding / teambuilding sessie / teambuilding workshop / teambuilding werknemers / teambuilding personeel / teambuilding collega's / teambuilding medewerkers

Levend LinkedInnen: boor jullie analoge netwerk aan en kom samen verder.

LinkedIn is een begrip. Dit sociale platform wordt intensief gebruikt om het digitale netwerk te vergroten. Regelmatig kunnen er (commerciële) kansen worden vergaard door simpelweg het eigen netwerk aan te spreken. Maar beseffen jullie wel dat analoge connecties net zo belangrijk zijn? Teamleden vormen samen een schitterend netwerk, dat relatief weinig wordt ingezet.  😐

Stimuleer oplossingsgerichtheid en nauwe samenwerking

In deze teambuilding hebben jullie elkaar nodig om verder te komen. Jullie worden gestimuleerd om elkaar om hulp te vragen. Want wat zoeken jullie? Waar lopen jullie tegenaan in het dagelijkse werk? Waar kunnen jullie hulp van een ander bij gebruiken? Zo zijn de oplossingen voor uitdagingen binnen het team opeens veel dichterbij dan men dacht.  👌

De winst van Levend LinkedInnen? Teams presteren beter als ze nauw samenwerken. Een van de voorwaarden daarvoor is dat teamleden elkaar om hulp durven te vragen. En dat gaan we in deze sessie uitgebreid doen. Dit draagt sterk bij aan de oplossingsgerichtheid, de productiviteit en het teamgevoel binnen het team.

Dus, willen jij en je collega's..

Naar huis gaan met een nieuwe link of connectie die jou verder kan helpen?

Leren hoe jullie het eigen netwerk zo effectief mogelijk kunnen benutten?

Inzien dat hulp vragen niet zwak, maar juist krachtig en effectief is (en de samenwerking bevordert)?

download
Advies of hulp nodig?

We helpen je graag met het maken van de beste keuze!  🙂

Alle details van de teambuilding Levend LinkedInnen

Benieuwd naar alle details van deze workshop? In de onderstaande tabbladen vind je alles wat je wil weten. Toch nog vragen? Neem gerust contact met ons op.  ✏️

De onderstaande onderwerpen geven een indicatie van de teambuilding. In het voortraject brengen we samen jullie specifieke situatie in kaart. Het uiteindelijke programma wordt afgestemd op jullie wensen en behoeften.

Middels reflectie maken we de huidige stand van zaken inzichtelijk. Hoe goed wordt het analoge netwerk al gebruikt?

We nemen jullie mee in de kracht van netwerken. Vaak is kennis en kunde die iemand verder kan helpen dichterbij dan gedacht.

Jullie gaan aan de slag met een eigen leerdoel of hulpvraag. Waar hebben jullie behoefte aan? Wat voor kennis en/of kunde willen jullie uit je netwerk halen?

We gaan de kracht van het netwerk ten volste benutten. Wie of wat kan de ander helpen bij zijn of haar uitdaging?

De teambuilding draait uiteindelijk om het behalen van een optimaal leerrendement.  We gaan daarom werken aan een aantal concrete doelen. Na deze sessie verlaat het team de ruimte met onder meer de volgende resultaten:

Jullie gaan naar huis met een nieuwe link of connectie waarmee iedereen verder geholpen kan worden;

Jullie leren wat de kracht van netwerken is en hoe het analoge netwerk zo goed mogelijk kan worden benut;

Jullie zien in dat hulp vragen geen zwakte is, maar juist erg krachtig en effectief kan zijn;

Jullie gaan letterlijk en figuurlijk verbinding maken met elkaar.

We werken uitsluitend met gespecialiseerde trainers zodat iedere teambuilding geleid wordt door iemand die alles van de materie weet. Zo zorgen we voor een optimaal leerrendement. Deze teambuilding zal geleid worden door:

Daan

Diepgang realiseren, maar altijd met een luchtige aanpak gericht op positiviteit. Dat is de werkwijze voor Daan in de teambuilding die hij voor TeambuildingTrainer organiseert. Omdat leren heel leuk kan zijn, zonder dat er rendement wordt verloren. Deze werkwijze maakt iedere teambuilding met Daan een feestje.

Specialisme
Na het afronden van zijn master aan de Universiteit van Amsterdam is Daan direct aan de slag gegaan als trainer. Namens TeambuildingTrainer geeft hij teambuilding op het gebied van positieve psychologie, zelfontwikkeling en performance psychologie.

Iedere situatie is anders. Zo veel mensen, zo veel wensen. Hebben jullie een specifieke situatie op het gebied van tijdsduur, leerbehoeftes, groepsgrootte of type groep? In overleg vinden we een passende oplossing. We bespreken de mogelijkheden graag.

Tijdsduur: 2 uur / 3,5 uur / 7 uur

Groepsgrootte: Maximaal 16 deelnemers - grotere groep in overleg.

Investering: op aanvraag

+ Inhoud

De onderstaande onderwerpen geven een indicatie van de teambuilding. In het voortraject brengen we samen jullie specifieke situatie in kaart. Het uiteindelijke programma wordt afgestemd op jullie wensen en behoeften.

Middels reflectie maken we de huidige stand van zaken inzichtelijk. Hoe goed wordt het analoge netwerk al gebruikt?

We nemen jullie mee in de kracht van netwerken. Vaak is kennis en kunde die iemand verder kan helpen dichterbij dan gedacht.

Jullie gaan aan de slag met een eigen leerdoel of hulpvraag. Waar hebben jullie behoefte aan? Wat voor kennis en/of kunde willen jullie uit je netwerk halen?

We gaan de kracht van het netwerk ten volste benutten. Wie of wat kan de ander helpen bij zijn of haar uitdaging?

+ Resultaten

De teambuilding draait uiteindelijk om het behalen van een optimaal leerrendement.  We gaan daarom werken aan een aantal concrete doelen. Na deze sessie verlaat het team de ruimte met onder meer de volgende resultaten:

Jullie gaan naar huis met een nieuwe link of connectie waarmee iedereen verder geholpen kan worden;

Jullie leren wat de kracht van netwerken is en hoe het analoge netwerk zo goed mogelijk kan worden benut;

Jullie zien in dat hulp vragen geen zwakte is, maar juist erg krachtig en effectief kan zijn;

Jullie gaan letterlijk en figuurlijk verbinding maken met elkaar.

+ Trainer

We werken uitsluitend met gespecialiseerde trainers zodat iedere teambuilding geleid wordt door iemand die alles van de materie weet. Zo zorgen we voor een optimaal leerrendement. Deze teambuilding zal geleid worden door:

Daan

Diepgang realiseren, maar altijd met een luchtige aanpak gericht op positiviteit. Dat is de werkwijze voor Daan in de teambuilding die hij voor TeambuildingTrainer organiseert. Omdat leren heel leuk kan zijn, zonder dat er rendement wordt verloren. Deze werkwijze maakt iedere teambuilding met Daan een feestje.

Specialisme
Na het afronden van zijn master aan de Universiteit van Amsterdam is Daan direct aan de slag gegaan als trainer. Namens TeambuildingTrainer geeft hij teambuilding op het gebied van positieve psychologie, zelfontwikkeling en performance psychologie.

+ Investering

Iedere situatie is anders. Zo veel mensen, zo veel wensen. Hebben jullie een specifieke situatie op het gebied van tijdsduur, leerbehoeftes, groepsgrootte of type groep? In overleg vinden we een passende oplossing. We bespreken de mogelijkheden graag.

Tijdsduur: 2 uur / 3,5 uur / 7 uur

Groepsgrootte: Maximaal 16 deelnemers - grotere groep in overleg.

Investering: op aanvraag

Sticks in bundles are unbreakable.

Rated 4.5/ 5 by 21 Clients on Google+

Teambuildingsessie netwerken / Teambuilding workshop netwerken / Teambuilding training netwerken

image
https://www.teambuildingtrainer.nl/wp-content/themes/blake/
https://www.teambuildingtrainer.nl//
#49abed
style1
paged
Loading posts...
/home/workfuel/public_html/teambuildingtrainer.nl/
#
on
none
loading
#
Sort Gallery
https://www.teambuildingtrainer.nl/wp-content/themes/blake
on
yes
yes
off
Enter your email here
off
off