20+ teambuilding thema's

10 gespecialiseerde trainers

40+ klanten in 2018

Beoordeeld met een 8,6

Teambuilding: Effectief complimenteren  👍

Teambuilding training / teambuilding / teambuilding sessie / teambuilding workshop / teambuilding werknemers / teambuilding personeel / teambuilding collega's / teambuilding medewerkers

Zakelijke workshop | Zakelijke training | Workshop personeel | Training personeel | Workshop medewerkers | Training medewerkers | Workshop werknemers | Training werknemers | Incompany workshop | Incompany training | Workshop bedrijf | Training bedrijf | Training team | Training afdeling | Training collega’s | Training teambuilding | Training teamontwikkeling

Home » Teambuilding workshops » Teambuilding: Effectief complimenteren

Met 'Effectief complimenteren' stimuleer je de waarderingscultuur binnen het team (en de organisatie).

Waardering is goed voor het zelfvertrouwen, motivatie en persoonlijke groei. Een compliment is een laagdrempelige manier van waardering tonen. Uit de wetenschap blijkt dat een compliment zorgt voor gelukkige medewerkers, meer betrokkenheid en onderlinge cohesie. Toch zien we veel teams waar weinig tot geen complimenten worden gegeven. Deze teambuildingsessie brengt daar verandering in.

Willen jij en je collega's..

Weten waar op gelet moet worden bij het geven van een compliment?

Onderscheid kunnen maken tussen verschillende soorten complimenten?

Leren hoe jullie elkaar effectief kunnen complimenteren?

Meer betrokkenheid, onderlinge cohesie en respect

In deze training nemen we jullie in hoog tempo mee door de wondere wereld van écht effectieve complimenten. Theorie en praktijk wisselen elkaar in hoog tempo af. We gaan druk aan de slag met het belang van waardering, doeloriëntaties en soorten complimenten. Is alle theorie geleerd? Na afloop weet het team precies hoe zij een effectieve blijk van waardering kunnen uitdelen en ontvangen.

Wetenschappers concluderen dat effectieve complimenten zorgen voor meer werkgeluk, meer teamspirit en een hogere mate van betrokkenheid bij elkaar en de werkgever. Daar gaan we in deze teambuilding aan werken.

Details van deze teambuilding:

De onderstaande onderwerpen geven een indicatie van de teambuilding sessie. Het uiteindelijke programma wordt afgestemd op jullie wensen en behoeften.

Wat gebeurt er nu op het gebied van (effectief) complimenteren? En hoe zit het met de waarderingscultuur binnen de organisatie?

Hoe kan een effectief compliment eigenlijk worden gegeven? In deze workshop ondervinden jullie dit in verschillende opdrachten en rollenspellen.

We vertellen over de verscheidenheid aan complimenten en laten jullie ervaren welk compliment wanneer kan worden gebruikt.

Doeloriëntaties zijn de verschillende motieven hebben om een doel te bereiken. Zodra de doeloriëntatie bij een ander gevonden is, kan er een compliment met impact worden gegeven.

De teambuilding draait uiteindelijk om het behalen van een optimaal leerrendement. Na deze sessie verlaat het team de ruimte met onder meer de volgende resultaten:

Jullie weten waar allemaal op moet worden gelet bij het geven van een compliment;

Jullie zijn in staat om onderscheid te maken tussen verschillende soorten complimenten;

Jullie hebben handvatten om de verschillende doeloriëntaties van elkaar te achterhalen en in te zetten;

Jullie zijn in staat om teamgenoten te complimenteren, zodat zij zich meer gewaardeerd en betrokken voelen;

Jullie leren hoe je anderen effectief kan complimenteren, en hoe je zelf een effectief compliment kan ontvangen.

Ons team bestaat uit kwalitatieve, ervaren trainers. Ieder met zijn of haar eigen specialisme. Deze teambuilding wordt verzorgd door:

Daan

Trainer bij TeambuildingTrainer sinds 2017;

Gespecialiseerd in positieve psychologie.

Diepgang mogelijk maken met een positieve, luchtige aanpak. Daar gaat Daan voor in de teambuildingsessies die hij bij TeambuildingTrainer organiseert. Leren moet (en kan) heel erg leuk zijn, zonder daarbij rendement te verliezen. Door deze insteek maakt Daan iedere workshop en training tot een groot succes.

Specialisme
Daan rondde zijn master af aan de Universiteit van Amsterdam en is daarna direct in het trainersvak terecht gekomen. Namens TeambuildingTrainer geeft hij workshops en trainingen op het vlak van positieve psychologie en teamontwikkeling.

We stemmen de teambuilding graag af op jullie wensen en situatie. Daarom doorlopen we voorafgaand aan de teambuilding een aantal stappen.

  • Stap 1: Kennismaken en oriëntatie

    We bellen na de offerteaanvraag even op om kennis te maken en om de aanvraag te bespreken.

  • Stap 2: Inventarisatie wensen en situatie

    We sturen je een digitale vragenlijst toe, zodat we alles weten over jullie situatie en over jullie wensen en behoeftes.

  • Stap 3: Afstemming inhoud en programma

    We stemmen de inhoud en het programma af op jullie wensen en situatie. Zo zorgen we dat de deelnemers optimaal profiteren van deze teambuilding.

  • Stap 4: Terugkoppeling en organiseren teambuilding

    We koppelen de definitieve inhoud en het programma een week van tevoren aan jullie terug. Op naar een leerzame (en leuke) teambuilding!

Zo veel mensen, zo veel wensen. Andere behoeftes of een afwijkende groep deelnemers? We bespreken de mogelijkheden graag.

DuurInvesteringGroepsgrootte
2 uur€945,00Max. 15 (groter in overleg)
3,5 uur€1.195,00 Max. 15 (groter in overleg)
7 uur€1.995,00 Max. 15 (groter in overleg)

Genoemde prijzen zijn exclusief 21% btw.

+ Inhoud

De onderstaande onderwerpen geven een indicatie van de teambuilding sessie. Het uiteindelijke programma wordt afgestemd op jullie wensen en behoeften.

Wat gebeurt er nu op het gebied van (effectief) complimenteren? En hoe zit het met de waarderingscultuur binnen de organisatie?

Hoe kan een effectief compliment eigenlijk worden gegeven? In deze workshop ondervinden jullie dit in verschillende opdrachten en rollenspellen.

We vertellen over de verscheidenheid aan complimenten en laten jullie ervaren welk compliment wanneer kan worden gebruikt.

Doeloriëntaties zijn de verschillende motieven hebben om een doel te bereiken. Zodra de doeloriëntatie bij een ander gevonden is, kan er een compliment met impact worden gegeven.

+ Resultaten

De teambuilding draait uiteindelijk om het behalen van een optimaal leerrendement. Na deze sessie verlaat het team de ruimte met onder meer de volgende resultaten:

Jullie weten waar allemaal op moet worden gelet bij het geven van een compliment;

Jullie zijn in staat om onderscheid te maken tussen verschillende soorten complimenten;

Jullie hebben handvatten om de verschillende doeloriëntaties van elkaar te achterhalen en in te zetten;

Jullie zijn in staat om teamgenoten te complimenteren, zodat zij zich meer gewaardeerd en betrokken voelen;

Jullie leren hoe je anderen effectief kan complimenteren, en hoe je zelf een effectief compliment kan ontvangen.

+ Trainer

Ons team bestaat uit kwalitatieve, ervaren trainers. Ieder met zijn of haar eigen specialisme. Deze teambuilding wordt verzorgd door:

Daan

Trainer bij TeambuildingTrainer sinds 2017;

Gespecialiseerd in positieve psychologie.

Diepgang mogelijk maken met een positieve, luchtige aanpak. Daar gaat Daan voor in de teambuildingsessies die hij bij TeambuildingTrainer organiseert. Leren moet (en kan) heel erg leuk zijn, zonder daarbij rendement te verliezen. Door deze insteek maakt Daan iedere workshop en training tot een groot succes.

Specialisme
Daan rondde zijn master af aan de Universiteit van Amsterdam en is daarna direct in het trainersvak terecht gekomen. Namens TeambuildingTrainer geeft hij workshops en trainingen op het vlak van positieve psychologie en teamontwikkeling.

+ Proces

We stemmen de teambuilding graag af op jullie wensen en situatie. Daarom doorlopen we voorafgaand aan de teambuilding een aantal stappen.

  • Stap 1: Kennismaken en oriëntatie

    We bellen na de offerteaanvraag even op om kennis te maken en om de aanvraag te bespreken.

  • Stap 2: Inventarisatie wensen en situatie

    We sturen je een digitale vragenlijst toe, zodat we alles weten over jullie situatie en over jullie wensen en behoeftes.

  • Stap 3: Afstemming inhoud en programma

    We stemmen de inhoud en het programma af op jullie wensen en situatie. Zo zorgen we dat de deelnemers optimaal profiteren van deze teambuilding.

  • Stap 4: Terugkoppeling en organiseren teambuilding

    We koppelen de definitieve inhoud en het programma een week van tevoren aan jullie terug. Op naar een leerzame (en leuke) teambuilding!

+ Investering

Zo veel mensen, zo veel wensen. Andere behoeftes of een afwijkende groep deelnemers? We bespreken de mogelijkheden graag.

DuurInvesteringGroepsgrootte
2 uur€945,00Max. 15 (groter in overleg)
3,5 uur€1.195,00 Max. 15 (groter in overleg)
7 uur€1.995,00 Max. 15 (groter in overleg)

Genoemde prijzen zijn exclusief 21% btw.

Interesse?

Vraag een vrijblijvende offerte aan! We nemen binnen twee werkdagen contact met je op. 📄

Advies of hulp nodig?

030 - 227 33 84

Alone we can do so little. Together we can do so much.

Rated 4.5/ 5 by 21 Clients on Google+
image
https://www.teambuildingtrainer.nl/wp-content/themes/blake/
https://www.teambuildingtrainer.nl//
#49abed
style1
paged
Loading posts...
/home/workfuel/public_html/teambuildingtrainer.nl/
#
on
none
loading
#
Sort Gallery
https://www.teambuildingtrainer.nl/wp-content/themes/blake
on
yes
yes
off
Enter your email here
off
off