Chat with us, powered by LiveChat

Incompany teambuilding

Omgaan met millennials

Home » Alle teambuilding » Omgaan met millennials

Teambuilding Omgaan met millennials

De millennial komt uit de generatie die geboren is tussen 1980 en 2000. En dat is een groep die inmiddels grotendeels is toegetreden tot de arbeidsmarkt. Daarmee is deze generatie sterk vertegenwoordigd binnen vele organisaties. Wellicht zitten er in jullie team ook een of meerdere. In de media wordt vaak uitgebreid gesproken over deze groep collega’s. Want ze hebben ongelooflijk veel waarde, maar denken en werken wel op een andere manier.

Teambuildingsessie over millennials: Ontdek de kracht van de millennial voor meer inzicht en een betere samenwerking met deze generatie

Als organisatie kan je de millennials in een team in hun kracht zetten. Daar kan het team erg veel voordeel uit halen. Maar als je dat voor elkaar wil krijgen, moet je wel eerst hun doen en denken leren begrijpen. Want millennials doen veel dingen nét een beetje anders. Hoe zit dat precies? En hoe kan je millennials zo goed mogelijk faciliteren en benutten? Die vragen staan centraal in deze teambuilding over millennials.

Willen jullie ook meer inzicht in millennials? Zodat jullie als team weer naar een hoger niveau kunnen? Dan is deze teambuilding perfect. Onder het kopje ‘Inhoud’ vertellen we je wat er aan bod komt.

Inhoud van de teambuilding

De punten hieronder geven een indicatie van de teambuilding. De definitieve inhoud wordt afgestemd op jullie behoeften.


  • De theorie over millennials. Wat zijn millennialsprecies en welke factoren spelen allemaal een rol?
  • Reflectie op de huidige situatie met millennials en hoe effectief er al met deze groep wordt omgegaan.
  • Vergroten van het inzicht in deze doelgroep: wat kenmerkt een millennial eigenlijk?
  • Technieken om in houding, gedrag en communicatie aansluiting te vinden bij millennials, voor meer impact in de communicatie.
  • Doorvertalen van de nieuwe inzichten en handvatten naar werkbare actiepunten binnen jullie specifieke werkcontext.
  • Praktische tips, waardevolle technieken, en handige do’s and dont’s op het gebied van omgaan met millennials.
  • Het delen van inzichten en het definiëren van de next step.

Naast deze punten hebben onze teambuildings een paar vaste blokken, zoals o.a. een plenaire opening, veel (praktijk)oefeningen, een Q&A en een afsluiting. Tussendoor zijn er voldoende pauzes.

Resultaten van de teambuilding

We gaan in deze teambuilding werken aan de volgende resultaten. Deze kunnen wijzigen op basis van o.a. de duur van de training.


  • Jullie krijgen een dieper begrip van de millennial generatie, wat leidt tot meer inzicht en een betere samenwerking met deze doelgroep.
  • Jullie leren hoe je millennials in hun kracht zet en hoe je als team kunt profiteren van hun unieke perspectieven en vaardigheden.
  • Jullie focus op het begrijpen van het doen en denken van millennials zorgt ervoor dat jullie als team effectiever kunnen samenwerken.
  • Jullie hebben tools om millennials te faciliteren binnen het team, wat bijdraagt aan een productievere en meer inclusieve werkomgeving.
  • Jullie hebben de kennis, praktische handvatten en technieken om in de eigen (werk)praktijk effectief om te kunnen gaan met millennials.
  • Jullie hebben – individueel en/of als team – een concrete next step.

Vooraf inventariseren we jullie specifieke leerbehoefte. Afhankelijk daarvan kunnen het programma en de resultaten anders worden ingestoken. Dit stemmen we op voorhand in samenspraak af.

Investering en proces

Hebben jullie andere behoeftes of een afwijkende groep deelnemers? We bespreken de mogelijkheden graag.


DuurInvesteringGroepsgrootte
1 uur€695,00 ex. btwMax. 15 (meer in overleg)
2 uur€795,00 ex. btwMax. 15 (meer in overleg)
4 uur€1.095,00 ex. btwMax. 15 (meer in overleg)
7 uur€1.995,00 ex. btwMax. 15 (meer in overleg)
2 * 4 uur€2.295,00 ex. btwMax. 15 (meer in overleg)
7 & 4 uur€3.195,00 ex. btwMax. 15 (meer in overleg)
2 * 7 uur€3.895,00 ex. btwMax. 15 (meer in overleg)

Proces voor de teambuilding

Voor het succes van de teambuilding is het essentieel dat de inhoud zo goed mogelijk aansluit op jullie situatie. Om dat te waarborgen doorlopen we op voorhand een aantal stappen:

  1. Zodra we je aanvraag binnen krijgen nemen we direct contact met je op, om meer te horen over jullie situatie en behoefte. Na ons contact sturen we je een vrijblijvende offerte.
  2. Wil je de teambuilding definitief maken? Fijn! We beginnen dan met de inventarisatiefase, waarin we alle input verzamelen voor de training.
  3. Op basis van alle input stemmen we de teambuilding helemaal af op jullie context. Je ontvangt daarna van ons een concept programma en alle facilitaire informatie.
  4. Is het programma akkoord? Dan is het proces voorafgaand aan de teambuilding afgerond. Op de dag zelf is onze trainer ruim op tijd aanwezig om op te bouwen en voor te bereiden.
Trainer van de teambuilding

Deze teambuilding wordt gefaciliteerd door een van onze gespecialiseerde trainers.


We werken met meer dan gespecialiseerde 20 trainers, ieder met zijn of haar eigen expertise. In het proces vóór de teambuilding zal je kennis maken met de trainer die jullie teambuilding verzorgt. Zo waarborgen we dat hij of zij op de hoogte is van alle ins & outs over jullie situatie!

Een selectie van onze trainers vind je hieronder. Wil je alle trainers zien? Bekijk dan dan onze Over ons pagina.

Onze Actief leren-methode

De werkwijze tijdens een teambuilding is essentieel voor het resultaat. Dit is hoe we te werk gaan:


Tijdens deze teambuilding werken we met onze Actief leren-methode. Dit betekent dat deelnemers in de sessie de benodigde theorie krijgen, maar vooral actief en praktisch met de stof bezig gaan. Zo ontstaan razendsnel inzichten en vaardigheden die het team zelfstandig kunnen toepassen in hun eigen (werk)praktijk.

Door deze manier van werken realiseren we tijdens onze teambuildings een optimaal leerrendement. Leren wordt leuker én effectiever. En daar profiteert zowel het team als de werkgever van.

Lees hier alles over onze Actief leren-methode  →

Offerte aanvragen

Vraag een geheel vrijblijvende offerte aan. We reageren altijd binnen 24 uur!

Teambuilding in het kort

Duur: Vanaf 1 uur tot 2 x 7 uur


Vanaf: €695,00 excl. btw


Groep: Max. 15 (meer in overleg)


Waar: Incompany, heel Nederland


Voertaal: Nederlands of Engels

Andere wensen of behoeftes?
We kunnen de training aanpassen.

Willen jij en je collega’s deze teambuilding volgen?

Vraag een geheel vrijblijvende offerte aan voor deze teambuilding training.
Je ontvangt hem binnen 48 uur in je mailbox!

Heb je nog vragen of wil je advies? Onze coördinatoren helpen je graag.

We hebben sinds 2017 al meer dan 500 teams geholpen. 😍
Zij waarderen ons met een gemiddelde van 8.6. Daar zijn we trots op!

Dineke Philipse

Verenigingsmanager, CLC-Vecta

CLC-VECTA boekt regelmatig trainingen voor de ontwikkeling van onze leden. Teambuilding Trainer heeft een breed, interessant aanbod en een uitstekende prijsstelling.

Rian van Nuland

HRM, Lavans

Teambuilding Trainer verzorgt sinds 2018 teambuilding voor onze collega’s. Ze hebben een groot aanbod en communiceren snel en duidelijk. Zowel voor de training als naderhand.

Michelle Oosthuyzen

Eigenaar, Stadsfruit

Ons team heeft bij dit bedrijf een training over effectief complimenteren gevolgd. Het werd een inspirerende, leerzame en vooral hele leuke dag. Tot de volgende keer!

Nancy Stevens

Teammanager, IvVW

Teambuilding Trainer verzorgt regelmatig trainingen bij ons. Dat is altijd prettig werken want ze schakelen snel, denken met je mee en leveren kwalitatief goede trainingen.

Maurits Schuijf

Founder, Shakes on Wheels

Wij zetten Teambuilding Trainer regelmatig in op onze vitaliteit-dagen bij klanten. Wij doen dan de catering, zij doen een training. Onze klanten zijn altijd erg blij met hun bijdrage!

Robin van ’t Ruim

Manager, de Balie

Fijne service, snel contact en interessante trainingen. Zo zou ik onze prettige samenwerking met Teambuilding Trainer noemen. Bedankt tot dusver en op naar nog vele jaren!

8,6 waardering

Onze klanten waarderen ons
met een gemiddelde van 8,6.

150+ klanten

We hielpen de afgelopen jaren
150+ klanten door heel NL.

#1 trainers

Onze trainers zijn stuk voor stuk
experts binnen hun vakgebied.

Actief leren

Wij passen ‘actief leren’ toe voor
een optimaal leerrendement.

Peter Houtman

Coördinator

Advies nodig?

Heeft jullie team interesse in een van onze teambuildings?
We helpen graag. Neem contact op via onderstaande knop.

  We zijn per mail bereikbaar op welkom@teambuildingtrainer.nl.
→  We zijn telefonisch bereikbaar op 030 – 227 3384.