De #1 aanbieder van teambuilding trainingen

Offerte aanvragen   |   Contact   |   ☎️ 030 – 227 3384

Incompany teambuilding

Omgaan met millennials

Home » Alle teambuilding » Omgaan met millennials

Teambuilding Omgaan met millennials

De millennials komt uit de generatie die geboren is tussen 1980 en 2000. Een groep die inmiddels grotendeels is toegetreden tot de arbeidsmarkt. Daarmee is deze generatie sterk vertegenwoordigd binnen vele organisaties. In de media wordt wisselend gesproken over deze werknemers. Want ze hebben veel waarde, maar denken en werken wel op een andere manier.

Millennials denken mee, willen verantwoordelijkheid en jagen succes aan

Als organisatie kan je de millennials in een team in hun kracht zetten. Daar kan het team erg veel voordeel uit halen. Maar dan moet je wel eerst hun doen en denken leren begrijpen. Want millennials doen veel dingen net een beetje anders. Hoe zit dat precies? En hoe kan je millennials zo goed mogelijk faciliteren en benutten? Die vragen staan centraal in deze teambuilding.

Willen jij en je collega’s ook meer inzicht in millennials? Zodat jullie als team weer naar een hoger niveau kunnen? Dan is deze teambuilding perfect. Onder het kopje ‘Inhoud’ vertellen we je wat er aan bod komt.

Inhoud van de teambuilding

De punten hieronder geven een indicatie van de teambuilding. De definitieve inhoud wordt afgestemd op jullie behoeften.


  •  Middels reflectie analyseren we de huidige situatie. Hoe is het met de millennials binnen jullie team? In hoeverre kennen (en benutten) jullie elkaars krachten al?
  • Deze generatie doet dingen vaak net even anders. Dat is een uitdaging, maar ook erg waardevol. Wij leren je alles over het denken en doen van deze groep collega’s.
  • We wakkeren de dialoog aan. Dat doen we met een interactieve quiz, zodat de thema’s laagdrempelig besproken kunnen worden. Zo geven jullie elkaar inzicht en begrip op dit onderwerp.
  • Uiteindelijk wil je na de workshop beter om kunnen gaan met millennials. Daarom geven we je verschillende praktische tools mee om dit te realiseren.
Resultaten van de teambuilding

We gaan in deze teambuilding werken aan de volgende resultaten.


  • Je weet wat millennials precies zijn én waarom ze van zulke grote waarde kunnen zijn voor het succes van jouw team en organisatie.
  • Je hebt inzicht in wat millennials drijft, welke behoeftes zij hebben en hoe ze denken en doen.
  • Je ontdekt hoe je beter in kan spelen op de belevingswereld van een millennial, zodat je hem faciliteert om optimaal te presteren.
  • Je ervaart meer verbinding met millennials, werkt makkelijker met ze samen en haalt meer plezier uit die samenwerking.
Trainer van de teambuilding

We werken uitsluitend met gespecialiseerde trainers. Deze workshop wordt gegeven door:


Daan

Diepgang mogelijk maken met een positieve, luchtige aanpak. Daar gaat Daan voor in de workshops die hij bij TeambuildingTrainer organiseert. Leren moet (en kan) heel erg leuk zijn, zonder daarbij rendement te verliezen. Door deze insteek maakt Daan iedere training tot een groot succes.

Specialisme
Daan rondde zijn master af aan de Universiteit van Amsterdam en is daarna direct in het trainersvak terecht gekomen. Namens TeambuildingTrainer geeft hij training op het vlak van millennials, positieve psychologie, zelfontwikkeling en performance psychologie.

Investering en proces

Hebben jullie andere behoeftes of een afwijkende groep deelnemers? We bespreken de mogelijkheden graag.


DuurInvesteringGroepsgrootte
2 uur€845,00Max. 15 (meer in overleg)
4 uur€1.095,00Max. 15 (meer in overleg)
7 uur€1.795,00Max. 15 (meer in overleg)
2 * 4 uur€1895,00Max. 15 (meer in overleg)

Proces voor de teambuilding

Voor het succes van de teambuilding is het essentieel dat de inhoud zo goed mogelijk aansluit op jullie situatie. Om dat te waarborgen doorlopen we op voorhand een aantal stappen:

  1. Zodra we jouw aanvraag hebben ontvangen plannen we graag een gesprek in om kennis te maken en meer over de aanvraag te horen. Dat kan digitaal of op locatie. Na het gesprek sturen we je een vrijblijvende offerte.
  2. Wil je graag samenwerken? Fijn! Je ontvangt na het akkoord op de offerte een digitaal inventarisatieformulier, waarin je meer input kan geven over jullie situatie.
  3. Op basis van alle input stemmen we de inhoud van de teambuilding af op jullie wensen. Je ontvangt van ons een concept programma en alle facilitaire informatie. We nodigen je uit om hier feedback op te geven.
  4. Is het programma akkoord? Dan is het proces voorafgaand aan de teambuilding afgerond. Op de dag zelf is onze trainer ruim op tijd aanwezig om op te bouwen en voor te bereiden.
Onze werkwijze: actief leren

De werkwijze tijdens een teambuilding is essentieel voor het resultaat. Dit is hoe we te werk gaan:


We maken in onze teambuildings gebruik van de door ons ontwikkelde actief leren-methode. Daarmee werken we efficiënt toe naar een hoog leerrendement.

Deze methode houdt in dat deelnemers aan de teambuilding veel zelf aan de slag zullen gaan. Onze trainers wisselen de nodige theorie daarom regelmatig af met interactieve praktijkonderdelen, zoals opdrachten, reflectie en oefeningen. Dankzij deze manier van werken ontstaan er snel inzichten en handvatten die deelnemers makkelijk in hun werkende leven kunnen toepassen.

Daarnaast wordt er afwisselend individueel, plenair of in subgroepen gewerkt. Dat houdt de interactie, de energie en het plezier continu op een hoog niveau. Zo wordt leren effectiever én leuker.

Offerte aanvragen

Vraag een geheel vrijblijvende offerte aan. Je ontvangt hem binnen 48 uur in je inbox.

Teambuilding in het kort

Duur: 2, 4 of 7 uur


Vanaf: €845,00 excl. btw


Groep: Max. 15 (meer in overleg)


Waar: Incompany, heel Nederland

Andere wensen of behoeftes?
We kunnen de training aanpassen.

Gerelateerde teambuilding

Kantoor DNA
Alle teambuilding

Willen jij en je collega’s deze teambuilding volgen?

Vraag een geheel vrijblijvende offerte aan voor deze teambuilding training.
Je ontvangt hem binnen 48 uur in je mailbox!

Heb je nog vragen of wil je advies? Onze coördinatoren helpen je graag.

We hebben de afgelopen jaren al meer dan 50 teams mogen helpen. 😍
Zij beoordelen ons met een gemiddelde van 8.6. Daar zijn we trots op!

Dineke Philipse

Verenigingsmanager, CLC-Vecta

CLC-VECTA boekt regelmatig trainingen voor de ontwikkeling van onze leden. Teambuilding-Trainer heeft een breed, interessant aanbod en een uitstekende prijsstelling.

Rian van Nuland

Medewerker HRM, Lavans

TeambuildingTrainer organiseert sinds 2018 teambuilding voor onze collega’s. Ze hebben een groot aanbod en communiceren snel en duidelijk. Zowel voor de training als naderhand.

Michelle Oosthuyzen

Eigenaar, Stadsfruit

Ons team heeft bij dit bedrijf een training over effectief complimenteren gevolgd. Het werd een inspirerende, leerzame en vooral hele leuke dag. Tot de volgende keer!

Nancy Stevens

Teammanager, IvVW

TeambuildingTrainer verzorgt regelmatig trainingen bij ons. Dat is altijd prettig werken want ze schakelen snel, denken met je mee en leveren kwalitatief goede trainingen.

Maurits Schuijf

Founder, Shakes on Wheels

Wij zetten TeambuildingTrainer regelmatig in op onze vitaliteit-dagen bij klanten. Wij doen dan de catering, zij doen een training. Onze klanten zijn altijd erg blij met hun bijdrage!

Robin van ‘t Ruim

Manager, de Balie

Fijne service, snel contact en interessante trainingen. Zo zou ik onze prettige samenwerking met TeambuildingTrainer kenmerken. Bedankt tot dusver en op naar nog vele jaren!

8,6 waardering

Onze klanten waarderen ons
met een gemiddelde van 8,6.

150+ klanten

We hielpen de afgelopen jaren
150+ klanten door heel NL.

#1 trainers

Onze trainers zijn stuk voor stuk
experts binnen hun vakgebied.

Actief leren

Wij passen ‘actief leren’ toe voor
een optimaal leerrendement.

Peter Houtman

Coördinator

Advies nodig?

Heb je interesse in een van onze teambuilding trainingen?
We helpen je graag. Neem contact met ons op via onderstaande knop.

  We zijn per mail bereikbaar op welkom@teambuildingtrainer.nl.
→  We zijn telefonisch bereikbaar op 030 – 227 3384.