Home » Alle teambuilding » De Kracht van kwetsbaarheid

De kracht van kwetsbaarheid laat werknemers en teams groeien door kwetsbaarheid toe te laten.

Het boek ‘De Kracht van Kwetsbaarheid’ van Brené Brown is een schitterend werk, waarvoor zij ruim twaalf jaar onderzoek deed naar kwetsbaarheid. Brown stelt dat kwetsbaarheid geen zwakte is maar juist de manier om meer moed, betrokkenheid en betekenisvolle relaties te scheppen. Ook binnen teams is kwetsbaar zijn een uitdaging. Voelen jullie je binnen het team veilig genoeg om risico’s te nemen of om bijvoorbeeld onzekerheden te bespreken?

Dus, willen jij en je collega's..

Leren over de theorie van de kracht van kwetsbaarheid?

De kracht van kwetsbaarheid in de praktijk kunnen brengen?

Leren dat verbinden met elkaar makkelijker is als je je kwetsbaar opstelt?

Versterkt teamgevoel en wederzijds vertrouwen

Aan de hand van het boek van Brown leert deze teambuilding jullie wat de kracht van kwetsbaarheid is. We wisselen theorie en praktijk in hoog tempo af. Door middel van verschillende oefeningen maken we jullie bewust dat jezelf kwetsbaar opstellen grote positieve gevolgen kan hebben. Kwetsbaar durven zijn op de werkvloer heeft positieve uitwerkingen op een team. Teams die zich kwetsbaar op stellen ervaren hechtere onderlinge banden, een nauwere samenwerking en fijner contact.

Details van de teambuilding De kracht van kwetsbaarheid:

Benieuwd naar alle details van deze teambuilding? In de onderstaande tabbladen vind je alles wat je wil weten. Heb je toch nog vragen of behoefte aan meer informatie? Neem gerust contact met ons op.

De onderstaande onderwerpen geven een indicatie van deze teambuilding. Het definitieve programma wordt afgestemd op jullie wensen en behoeften.

Hoe staat het er nu voor op het gebied van kwetsbaarheid? Is hier ruimte voor binnen de organisatie en binnen dit team?

We nemen jullie mee in de theorie van Brene Brown. Zij deed 12 jaar onderzoek naar kwetsbaarheid, moed, authenticiteit en schaamte.

Kwetsbaarheid is de weg naar moed, betrokkenheid en betekenisvolle relaties. Maar hoe kan kwetsbaarheid worden gestimuleerd en waarom is het belangrijk?

In verschillende opdrachten gaan jullie aan de slag met de koppeling tussen de werkvloer en kwetsbaarheid.

Door op een veilige manier kwetsbaarheid en moed te ervaren gaan jullie het belang inzien van deze zaken.

Uiteindelijk draait de teambuildingsessie om het behalen van leerrendement. Na deze sessie verlaten de werknemers de ruimte met de volgende resultaten:

Jullie leren over de theorie en ervaren zelf de kracht van kwetsbaarheid;

Jullie leren hoe je de kracht van kwetsbaarheid verder in de praktijk kan brengen in werk en privé situaties;

Jullie worden bewust dat het verwerken van onzekerheden en het maken van verbinding met anderen makkelijker gaan wanneer je je kwetsbaar opstelt.

Uiteindelijk draait de teambuildingsessie om het behalen van leerrendement. Na deze sessie verlaten de werknemers de ruimte met de volgende resultaten:

Daan

Trainer bij TeambuildingTrainer sinds 2017.

Diepgang mogelijk maken met een positieve, luchtige aanpak. Daar gaat Daan voor in de teambuildingsessies die hij bij ons organiseert. Leren moet (en kan) heel erg leuk zijn, zonder daarbij rendement te verliezen. Door deze insteek maakt Daan iedere teambuilding tot een groot succes.

Specialisme
Daan rondde zijn master af aan de Universiteit van Amsterdam en is daarna direct in het trainersvak terecht gekomen. Namens TeambuildingTrainer geeft hij teambuilding op het vlak van positieve psychologie, zelfontwikkeling en performance psychologie.

We stemmen de teambuilding graag af op jullie wensen en situatie. Daarom doorlopen we voorafgaand aan de teambuilding een aantal stappen.

  • Stap 1: Kennismaken en oriëntatie

    We bellen na de offerteaanvraag even op om kennis te maken en om de aanvraag te bespreken.

  • Stap 2: Inventarisatie wensen en situatie

    We sturen je een digitale vragenlijst toe, zodat we alles weten over jullie situatie en over jullie wensen en behoeftes.

  • Stap 3: Afstemming inhoud en programma

    We stemmen de inhoud en het programma af op jullie wensen en situatie. Zo zorgen we dat de deelnemers optimaal profiteren van deze teambuilding.

  • Stap 4: Terugkoppeling en organiseren teambuilding

    We koppelen de definitieve inhoud en het programma een week van tevoren aan jullie terug. Op naar een leerzame (en leuke) teambuilding!

Een specifieke behoefte op het gebied van tijdsduur, groepsgrootte of type groep? In overleg komen we tot een passende oplossing.

DuurInvesteringGroepsgrootte
2 uurOp aanvraagMax. 15 (groter in overleg)
3,5 uurOp aanvraagMax. 15 (groter in overleg)

+ Inhoud

De onderstaande onderwerpen geven een indicatie van deze teambuilding. Het definitieve programma wordt afgestemd op jullie wensen en behoeften.

Hoe staat het er nu voor op het gebied van kwetsbaarheid? Is hier ruimte voor binnen de organisatie en binnen dit team?

We nemen jullie mee in de theorie van Brene Brown. Zij deed 12 jaar onderzoek naar kwetsbaarheid, moed, authenticiteit en schaamte.

Kwetsbaarheid is de weg naar moed, betrokkenheid en betekenisvolle relaties. Maar hoe kan kwetsbaarheid worden gestimuleerd en waarom is het belangrijk?

In verschillende opdrachten gaan jullie aan de slag met de koppeling tussen de werkvloer en kwetsbaarheid.

Door op een veilige manier kwetsbaarheid en moed te ervaren gaan jullie het belang inzien van deze zaken.

+ Resultaten

Uiteindelijk draait de teambuildingsessie om het behalen van leerrendement. Na deze sessie verlaten de werknemers de ruimte met de volgende resultaten:

Jullie leren over de theorie en ervaren zelf de kracht van kwetsbaarheid;

Jullie leren hoe je de kracht van kwetsbaarheid verder in de praktijk kan brengen in werk en privé situaties;

Jullie worden bewust dat het verwerken van onzekerheden en het maken van verbinding met anderen makkelijker gaan wanneer je je kwetsbaar opstelt.

+ Trainer

Uiteindelijk draait de teambuildingsessie om het behalen van leerrendement. Na deze sessie verlaten de werknemers de ruimte met de volgende resultaten:

Daan

Trainer bij TeambuildingTrainer sinds 2017.

Diepgang mogelijk maken met een positieve, luchtige aanpak. Daar gaat Daan voor in de teambuildingsessies die hij bij ons organiseert. Leren moet (en kan) heel erg leuk zijn, zonder daarbij rendement te verliezen. Door deze insteek maakt Daan iedere teambuilding tot een groot succes.

Specialisme
Daan rondde zijn master af aan de Universiteit van Amsterdam en is daarna direct in het trainersvak terecht gekomen. Namens TeambuildingTrainer geeft hij teambuilding op het vlak van positieve psychologie, zelfontwikkeling en performance psychologie.

+ Proces

We stemmen de teambuilding graag af op jullie wensen en situatie. Daarom doorlopen we voorafgaand aan de teambuilding een aantal stappen.

  • Stap 1: Kennismaken en oriëntatie

    We bellen na de offerteaanvraag even op om kennis te maken en om de aanvraag te bespreken.

  • Stap 2: Inventarisatie wensen en situatie

    We sturen je een digitale vragenlijst toe, zodat we alles weten over jullie situatie en over jullie wensen en behoeftes.

  • Stap 3: Afstemming inhoud en programma

    We stemmen de inhoud en het programma af op jullie wensen en situatie. Zo zorgen we dat de deelnemers optimaal profiteren van deze teambuilding.

  • Stap 4: Terugkoppeling en organiseren teambuilding

    We koppelen de definitieve inhoud en het programma een week van tevoren aan jullie terug. Op naar een leerzame (en leuke) teambuilding!

+ Investering

Een specifieke behoefte op het gebied van tijdsduur, groepsgrootte of type groep? In overleg komen we tot een passende oplossing.

DuurInvesteringGroepsgrootte
2 uurOp aanvraagMax. 15 (groter in overleg)
3,5 uurOp aanvraagMax. 15 (groter in overleg)

Vrijblijvende offerte ontvangen?

De offerte wordt op maat gemaakt en is geheel vrijblijvend.  👍

Teambuilding boeken?

Vraag een geheel vrijblijvende offerte bij ons aan.  🏆

Gerelateerde teambuilding:

Dit is misschien ook interessant..

Zoek naar teambuilding of bekijk ons volledige aanbod.  👍

Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Search in posts
Search in pages
Filter by Categories

Hulp nodig?

Mail ons of bel ons op 030 – 2273384.
download
Advies of hulp nodig?

We helpen je graag met het maken van de beste keuze!  🙂

Inhoud:

Teambuildingsessie kwetsbaar kwetsbaarheid / Teambuilding workshop kwetsbaar kwetsbaarheid / Teambuilding training kwetsbaar kwetsbaarheid

image
https://www.teambuildingtrainer.nl/wp-content/themes/blake/
https://www.teambuildingtrainer.nl//
#49abed
style1
paged
Loading posts...
/home/workfuel/public_html/teambuildingtrainer.nl/
#
on
none
loading
#
Sort Gallery
https://www.teambuildingtrainer.nl/wp-content/themes/blake
on
yes
yes
off
Enter your email here
off
off